NEWSLETTER N°10
QUE TROUVE T-ON DANS CE NUMÉRO ?
LE CABINET S’AGRANDIT
LOI DE FINANCEMENT DE LA SÉCURITÉ SOCIALE
DE LA BONNE HUMEUR
ARRIVÉE DE MARGAUX AU CABINET DEPUIS LE 9 JANVIER
Après 4 ans chez un gestionnaire de santé, Margaux a tenté l’aventure de la gestion de patrimoine pendant quelques années. Mais comme elle le dit si bien, « Le naturel revient au galop, donc retour aux assurances collectives ! ».
Margaux a choisi Achille Courtage pour son appétence aux relations B to B, mais surtout selon elle, « Pour travailler au sein d’une société à taille humaine avec laquelle je pourrai progresser, tout en aidant à son développement ».
Ses forces : Rigoureuse, impliquée et dynamique
LOI DE FINANCEMENT DE LA SÉCURITÉ SOCIALE
En préambule
La loi de financement de la SS prévoit un déficit social de 7,1 milliards d’€ en 2023, une nette amélioration par rapport aux déficits records de 2022 (-18,9 milliards d’€).
Avec l’objectif de dépenses de l’assurance maladie fixé à 244 milliards d’€ en 2023, les hôpitaux ne devraient pas faire d’économies. En revanche, il est prévu de réduire les dépenses sur les médicaments, les biolabs, et l’imagerie.
Les priorités du budget SS 2023 portent prioritairement sur la prévention et l’accès aux soins, le soutien aux familles, aux personnes âgées en perte d’autonomie et sur la lutte contre la fraude sociale.
Davantage de prévention
- Dépistage sans ordonnance des infections sexuellement transmissibles, et remboursé pour les < 26 ans ;
- Accès gratuit et sans ordonnance à la pilule du lendemain pour toutes les femmes ;
- Compétence de prescription vaccinale pour les pharmaciens, les infirmiers et les sages-femmes.
Lutter contre la pénurie de médecins et l’accès aux remboursements
(4 millions de personnes vivent dans un désert médical et 6 millions n’ont pas de médecin traitant)
- Création d’une 4e année d’internat de médecine générale, consacrée à des stages en cabinet médical, et en priorité dans les zones médicalement tendues ;
- Jusqu’à fin 2035, possibilité pour les médecins et infirmiers de travailler jusqu’à 72 ans à l’hôpital ;
Amendements venus complétés le texte
- Remboursement à 100% des prothèses capillaires pour les personnes atteintes de cancer ;
- Prolongement d’1 an, sur l’expérimentation du cannabis thérapeutique.
Aides aux familles
- A partir de 2025, le mode de calcul des « emplois directs » CMG (choix du mode de garde) rendra la garde d’enfants par les nounous aussi accessible que la crèche et harmonisera les coûts restants entre les deux modes de garde.
- Les aides pour les familles monoparentales sont renforcées (ex : revalorisation de 50% de l’allocation de soutien familial, destinée aux parents isolés).
Les personnes âgées et handicapées
- Les Ehpad devraient bénéficier de 3 000 aides-soignants et infirmiers en 2023 ;
- D’ici 2027, 50 000 postes doivent être créés dans ces établissements ;
- 4 000 places supplémentaires dans les services d’aide à domicile dès 2023, avec une revalorisation du salaire ;
- À la suite de l’affaire « Orpéa », les Ehpad seront mieux contrôlés.
La lutte contre la fraude sociale
- L’objectif de la LFSS est d’augmenter de 10% les fraudes détectées d’ici 2024 ;
- Les sociétés de téléconsultation seront soumises à une procédure d’agrément
- dès 2024 ;
- Les prestations sociales hors retraites ne pourront plus être versées sur des comptes bancaires non européens.
TOUJOURS DE LA BONNE HUMEUR
